判断题 当企业进行转产或者重大技术革新时，企业可以根据自身的情况随意进行裁员工作。

判断题 劳动者因为工伤等不能够胜任当前工作的，企业可以直接解除劳务合同。

判断题 劳动合同的变更必须采用书面形式，不能直接通过口头来完成。