单项选择题 绩效评估中，评估者未能区分被评估者绩效的不同方面，产生一好百好、一坏百坏倾向的效应是（）。

单项选择题 容易受人际关系状况的影响的绩效考评方式为（）。

单项选择题 企业组织的绩效开发的目的是（）。