单项选择题
绩效考评具有()。
A.强制性B.协商性C.发散性D.指向性
单项选择题 人力资源管理最直接的目标就是提高员工的()。
单项选择题 绩效管理与()具有双向的影响关系。
单项选择题 绩效指标与()是相互对应的。