单项选择题
人力资源开发的主要目标是提升人的()
A.人格B.能力C.知识D.气质
单项选择题 由评价人员对各个岗位的重要性做出判断,并根据工作岗位相对价值的大小按升值或降值顺序来确定岗位等级的一种评价法是()
单项选择题 企业应用最为广泛的工资形式是()
单项选择题 属于非经济性报酬的是()