多项选择题
工资策略应反映的主要内容有（）
A.对员工总体价值的评价B.对企业人力资本的评价C.对企业总体战略的贯彻D.对国家法律的贯彻E.对企业分配原则的贯彻
多项选择题 间接的经济性报酬主要有（）
多项选择题 员工考评的关键事件法包括（）
多项选择题 对于公司来说，员工考评的作用有（）
