单项选择题 企业依法规定的规章制度和劳动纪律，劳动者应当遵守和执行，这就形成了所谓的（）

单项选择题 劳动合同具有的性质（）

单项选择题 合同原则是指劳务纠纷处理机构在处理劳务纠纷案例的过程中应当坚持以“（）”，依法处理劳务纠纷.