问答题
简述工作设计的基本目的 。
（1）工作设计改变员工和工作之间的基本关系；（2）改变员工的工作态度；（3）使员工明确工作内容；......
(↓↓↓ 点击下方‘点击查看答案’看完整答案 ↓↓↓)
多项选择题 在工作评价的操作方法中，常用的排序方法主要有（）。
多项选择题 工作评价的操作方法有（）。
多项选择题 下列因素中，属于工作评价五因素的是（）。
