多项选择题
人力资源战略的制定原则有（）。
A.成本约束原则 B.长期发展原则 C.相对效应原则 D.合理利润原则 E.员工规划原则
多项选择题 战略人力资源管理的产生的背景包括（）。
多项选择题 一般来说，组织战略主要包括以下哪几个方面的内容？（）
多项选择题 属于人力资源管理规章的制定过程的阶段是（）。
