单项选择题
绩效计划的最终表现形式是()
A.确定绩效目标B.确定绩效指标C.确定行动方案D.签订绩效协议
单项选择题 根据不同的分类标准,可以将绩效计划分为不同的类别,在绩效管理实践中,最普遍的分类方式是()
单项选择题 以下关于绩效计划说法错误的是()
单项选择题 在绩效管理中,管理者要与员工讨论,明确员工将要做什么、需要做到什么程度、为什么这么做等一系列问题,这是属于绩效管理中哪一阶段的工作()