判断题
能够恰当地测量出所欲测量构念的程度为信度。
错误
判断题 测验量表可靠的程度为效度。
判断题 面试人员依据预先设计好的一系列问题向应聘者发问的面试为结构式面试。
判断题 舒尔茨的《论人力资本投资》被西方学术界认为是“经济思想中人力资本投资革命”的起点。