单项选择题
最为典型的企业文化冲突类型是()。
A.跨国经营型 B.合资型 C.并购重组型 D.内部重构型
单项选择题 ()认为,创新就是建立一种新的生产函数,把从未有过的关于生产要素和生产条件的新组合引入生产体系。
单项选择题 企业领导的个性决定着企业文化的()。
单项选择题 企业文化建设,归根到底要限定在求生存和增强()的范围内。