单项选择题 （）是指考绩的一致性和稳定性。

单项选择题 （）是通过教学和试验的方法，使员工在知识、技术和工作态度方面有所改进，以达到企业的工作要求。

单项选择题 （）是指员工那些经过考评的工作行为、表现及其结果。