问答题
简述战略人力资源的人本性。
1）管理的目的方面一战略人力资源管理的目的包括经济目的和社会目的两个方面，是二者的有机统一，即它一方面通过人力资源管理提......
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问答题 简述员工激励的最优组合原则。
问答题 简述员工激励的适度性原则。
问答题 简述待遇确定型模式的优劣。
